Het vinden van goede werknemers is lastig in deze tijd. Dus het loslaten van een goede werknemer is extra moeilijk. Toch hielp ondernemer Ben van Tilburg van Bosch Car Service Autobedrijf Ben van Tilburg in Marknesse, zijn eerste monteur Mika op ludieke wijze mee een nieuwe baan te zoeken. Gewoon via een filmpje op LinkedIn.
Mika vertelde hierin wat voor baan hij precies zocht in de regio Nijmegen, Grave en Wijchen, de geboortegrond waar hij naar terug verhuisde. ‘Ik zoek een klein bedrijf met een heel leuk team, net zoals ik hier heb’, zegt hij in de video. ‘Ik hoop nog veel te leren in mijn nieuwe baan en heb ook ambitie om apk-keuringen te gaan doen.’
Van Tilburg schreef in de bijbehorende post dat Mika een ‘geweldige collega, vakman en teamspeler’ is. En hij deed daarna direct een oproep voor een nieuwe kracht binnen zijn bedrijf. ‘Mocht jij nou denken: ‘Hee er komt een plek vrij en ik zou eventueel wel in Marknesse willen werken’, schroom dan niet om te mailen.’
Het filmpje werd meer dan 30.000 keer bekeken op LinkedIn, Facebook en Instagram en meer dan veertig bedrijven wilden Mika in hun team verwelkomen, zegt Van Tilburg. ‘Hij zag door de banen het werk niet meer.’
Waarom op deze manier je medewerker die je zelf eigenlijk zo hard nodig hebt, helpen aan een nieuwe baan? Van Tilburg: ‘Het mes snijdt aan twee kanten. Mika hoeft niet te zoeken en dus niet dagen achter elkaar naar het zuiden van het land te rijden. Dat scheelt ons een hoop tijd. En hij gunt ons de tijd om een vervanger te zoeken.’
Bovendien gunt de ondernemer zijn monteur een ‘net zo’n mooie plek als hij nu heeft’. En die heeft hij inmiddels gevonden, vertelt Van Tilburg. ‘En ik heb een nieuwe monteur, dankzij het filmpje. Mika blijft hier nog tot januari om zijn opvolger in te werken en daarna scheiden onze wegen. Met pijn in ons hart, maar blij dat we het zo hebben kunnen doen.’